Paralives Karrieren

Paralives hat 126 Jobs, verteilt auf 22 Unternehmen und 11 Berufsfelder. Die Unternehmen reichen von Tech-Firmen wie der ClickWork GmbH (13 Jobs) und der Mapple Web AG (10 Jobs) über das Krankenhaus (14 Jobs), drei Restaurants, ein Fitnessstudio, ein Tonstudio und eine Raumfahrtbehörde bis zu mehreren Läden vor Ort. Jede Parason kann unabhängig von der Lebensphase einen Job haben, manche Positionen sind aber schulspezifisch.

Jeder Beruf hat ein Grundgehalt pro Tag. Zusätzlich steigen die Gehälter mit dem Rang - jeder Rang bringt einen Gehaltsbonus pro Tag. Die Rangspanne bestimmt, wie viele Beförderungsstufen es in diesem Job gibt. Das höchste Grundgehalt im Spiel beträgt 2100 $/Tag für die Position als Geschäftsführer bei der ClickWork GmbH.

Die Arbeitsleistung beginnt bei 50 % und wird durch Emotionen, Fertigkeitsexpertise und den Stand der Grundbedürfnisse verändert. Fertigkeitsboni kommen noch hinzu: Liegt die Fertigkeit einer Parason über dem Stellenrang, erhält sie +30 Leistungspunkte; entspricht sie dem Rang, gibt es +20; liegt sie darunter, gibt es -30. Die 4 kritischen Bedürfnisse - Sättigung, Schlaf, Erleichterung und Hygiene - senken die Arbeitsleistung jeweils um 100 Punkte, wenn sie kritisch niedrig sind. Eine Parason ausgeruht, satt und sauber zur Arbeit zu schicken, ist genauso wichtig wie die Investition in Fertigkeiten.

Ja. Parasonen sammeln Abmahnungen, wenn die Arbeitsleistung unter 10 Punkte fällt. Das Spiel erlaubt bis zu 3 Abmahnungen vor der Kündigung. Fertigkeiten passend zum Stellenrang zu verbessern und vor einer Schicht auf die Grundbedürfnisse zu achten, sind die zuverlässigsten Wege, Abmahnungen zu vermeiden.

Berufsfelder sind Fertigkeitskategorien, die verwandte Jobs zusammenfassen. Ein einzelner Job kann zu mehreren Berufsfeldern gehören - ein Koch im Krankenhaus zum Beispiel fällt sowohl unter Gesundheitswesen als auch unter Ernährung. Es gibt 11 Berufsfelder in Paralives: Leitende Positionen (Management), Dienstleistung, Kunst, Instandhaltung, Gesundheitswesen, Bildung, Ernährung, Software-Entwicklung, Naturwissenschaften, Musik und Fitness.

Unternehmen in Paralives können Persönlichkeits-Tags haben, die Temperamente genannt werden. Es gibt 12 mögliche Temperamente: Ziemlich entspannt, Seriös, Krass anstrengend, Schule, Unsortiert, Guter Arbeitsplatz, Pausenraum, Teure Vorteile, Einsam, Überstunden, Bürojob und Zwielichtig. Diese Tags verleihen jedem Arbeitgeber eigenen Charakter und können beeinflussen, wie Parasonen die Arbeit erleben.

Bei Parasonen, die zur Schule gehen, besteht jeden Tag eine Chance von 30 %, dass ihre Note sinkt. Hausaufgaben werden in 12 Fächern aufgegeben - Naturwissenschaften, Mathe, Musik, Kunst, Biologie, Geschichte und Geografie, Physik und Chemie, Technik, Tanz, Sport, Wirtschaft und Parlisch - und erledigte Hausaufgaben helfen, die Noten zu halten.